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Atelier Gestion du stress. Bienvenue sur mon site akkal-psychologue.com! Psychologue clinicienne de formation, j’ai été consultante pendant plusieurs années au sein de cabinets de conseil en ressources humaines : accompagnement de personnes en insertion professionnelle, bilans de compétences salariés, développement de Groupes d’Analyse de Pratiques Professionnelles (GAPP), mise en place d’audits en prévention de risques psycho-sociaux en entreprises et management d’équipes de consultants. 06 68 85 26 14.
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Atelier Gestion du stress. Prévenir et gérer les risques psychosociaux. Permettre au salarié de se recentrer. Les méthodes de gestion et d’organisation rationalisent la performance accomplie, mais le travail comporte une forte composante affective et subjective. Les activités sont d’autant plus complexes que la majorité des actifs travaille en contact direct avecle public : nécessité de toujours s’adapter, faire face à des imprévus ou de la violence, sortir du cadre prescrit pour parvenir au résultat.
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Atelier Gestion du stress. Prévenir et gérer les risques psychosociaux. Harcèlement, Burn out, stress, TMS, tentatives de suicide ou suicide. Sont aujourd’hui associés au monde du travail et concernent un nombre de plus en plus important de salariés. Le débat autour des RPS a même trouvé sa place dans les médias. Film - Etudes de cas - Grilles d’identification des RPS - Grille d’évaluation de l’état de l’équipe et de ses membres. Les fondamentaux de la prévention RPS. Les enjeux du diagnostic.
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Atelier Gestion du stress. Un travail d'équipe essentiel. S'orienter autour de l'écoute, du conseil et accompagner les personnes dans leurs choix d'orientation et savoir prêter une oreille attentive afin de cerner leurs besoins et aptitudes, apporter l'information pour nourrir leur réflexion et les guider dans leur démarche travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des acteurs du milieu propre à chacun, possédant un excellent relationnel, motivée et disponible. Nous assurons une relation privil...
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Atelier Gestion du stress. Un espace à part. Je vous accueille au sein de mon cabinet,. Situé au 48, boulevard des Arceaux à Montpellier. Un lieu très accessible avec possibilités de se garer. Mon cabinet de psychologie a été créé en septembre 2014 : Je voulais bâtir un lieu d’écoute, de compréhension et de soin, fondé sur une méthode humaine et efficace . Chaleur et Qualité sont les deux mots d’ordre de notre établissement. Venir au cabinet quand nous avons cette impression d’étrangeté avec soi même, qu...
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Atelier Gestion du stress. Une démarche de Prévention Secondaire et Tertiaire. Psychologue clinicienne familière du monde de l’entreprise, mobile en France et à l'international, et spécialisée en Prévention Secondaire et Tertiaire, j'accompagne les salariés, en individuel en entretien de soutien psychologique axé résolution de problèmes, et en groupes dans le cadre de GAPP et de formations. Ces prestations permettent aux entreprises d’associer bien être efficience de ses collaborateurs. 06 68 85 26 14.
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Atelier Gestion du stress. Accueil de publics difficiles : Gérer l’agressivité. Face à un public difficile, le personnel peut se sentir en difficulté. Comprendre les situations d’agressivité, prendre du recul face à ces situations et mettre en œuvre des stratégies adaptées pour les gérer permet de mieux les anticiper et mieux les vivre. Public : Tous public - Durée : 1 à 3 jours. Recueil des attentes de chacun. Retour sur expériences (verbalisation, analyse et typologie). Mettre en œuvre l’Ecoute active.
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Atelier Gestion du stress. QVT, un pari win win pour l'entreprise et le salarié". AKKAL Psychologue - ,. Ces dernières années, la notion de Qualité de vie au travail (QVT) a progressivement intégré l’agenda stratégique des entreprises. Pour trois responsables RH sur quatre, le bienêtre sera un thème de préoccupation majeur pour l’avenir. Le bonheur en entreprise. Tyrannie, leurre ou réalité? Cabinet Akkal Psychologue - 48 boulevard des Arceaux, Montpellier. Petite bafouille du soir. Bull; Comment respons...
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Atelier Gestion du stress. Évoluer vers un nouvel équilibre. Quoiqu’il en soit, tout accompagnement psychothérapeutique implique un processus de changement : les conflits qui s’expriment dans la vie intérieure de la personne et dans ses rapports avec l’environnement, les ressources qu’il a en soi à renforcer et à mobiliser représentent l’objet de la psychothérapie et le changement en est le but. Il y a autant d’objectifs que de personnes, mais les intentions sont souvent :. Surmonter une période difficil...
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Atelier Gestion du stress. Groupe d’Analyse de Pratiques Professionnelles. Un groupe qui vise à réfléchir et à favoriser le concret dans la pratique professionnelle de chaque participant au sein d’un lieu de parole, d’analyse et d’élaboration,. Un cadre qui favorise la prise de recul par rapport à sa pratique, l’échange avec ses collaborateurs pour donner du sens à son activité et prendre sa posture d’efficience. Aider le salarié à clarifier une situation professionnelle problématique. Comprendre sa prat...
SOCIAL ENGAGEMENT