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Strategia e Sviluppo: METODO

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Laboratorio di formazione e comunicazione. PERCHE' IL MIO METODO? Quando si decide di affidarsi ad un trainer per migliorare l'efficacia delle tecniche di presentazione, delle abilità di parlare in pubblico dei dirigenti o dei rappresentanti di vendita, della capacità di farsi capire (o ascoltare! O di saper condurre un gruppo o una riunione, è certamente fondamentale sapersi porre la seguente domanda:. Chi ha sviluppato i programmi. Che i programmi produrranno effettivamente dei risultati? Percorsi di f...

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Strategia e Sviluppo: A CHI SERVE

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Hai mai sentito o detto le seguenti affermazioni? Rispondi si o no. Questo incontro è stato solo uno spreco di tempo! E’ un ora che sta parlando e ancora non ho capito dove vogliono arrivare! Questa è stata la presentazione più noiosa che abbia mai sentito! Ci sono voluti 15 minuti per rispondere ad una domanda quando tutto quello che serviva era un semplice sì o no! E’ mezz’ora che mi parlano della loro azienda e ancora non ho capito cosa vendono! Questa è una ...

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Strategia e Sviluppo: FAQ

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Mi hanno spesso chiesto: "Qual è la differenza tra i suoi percorsi formativi e quelli offerti da altri? Mi piace questa domanda: perché mi dà la possibilità di poter spiegare meglio i miei servizi. Ecco 7 buoni motivi per scegliere questo tipo di servizio (vi ho inserito delle domande che mi vengono poste durante gli incontri conoscitivi? 1 ° motivo:. COME CALCOLATE LA SODDISFAZIONE (QUELLA VERA) DEI VOSTRI CLIENTI? 2° motivo: IL METODO. Proviamo ad immaginare u...

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Strategia e Sviluppo: Strategia e Sviluppo: CASI

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Venerdì 18 maggio 2012. Strategia e Sviluppo: CASI. Strategia e Sviluppo: CASI. Ecco i primcipali casi aziendali affrontati negli ultimi 3 anni. Iscriviti a: Commenti sul post (Atom). Laboratorio di Formazione e Comunicazione. Visualizza il mio profilo completo. Studio Formazione - brescia. Modello Awesome Inc. Immagini dei modelli di molotovcoketail.

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Strategia e Sviluppo: CHI SONO

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Vuoi aiutare i tuoi collaboratori a comunicare con più efficacia tra di loro? Vuoi comunare meglio con i tuoi clienti? Vuoi trovare un modo per condurre le riunioni con più ordine? Vuoi trovare un metodo per affrontare e gestire i problemi in azienda e i conflitti nei gruppi? Molte aziende si sono affidate ai miei servizi, partecipando a percorsi di formazione manageriale. Da anni studio e creo metodi e programmi. Il metodo di lavoro da me adottato. Unita alla p...

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Strategia e Sviluppo: Il teatro: nuovi metodi efficaci per fare una formazione concreta

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Lunedì 26 marzo 2012. Il teatro: nuovi metodi efficaci per fare una formazione concreta. Quando vai in scena non sei solo: c'è un gruppo. Sul palco. Dietro al palco. E c'è un pubblico. Un attore porta rispetto ad entrambi: solo così rispetta se stesso come professionista.Questo vale tanto in teatro.quanto in azienda. La trasposizione teatro/azienda è immediata: il regista. Che conosce il progetto da sviluppare, i suoi collaboratori. Che non si limitano a “...

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Strategia e Sviluppo: nuovo corso: Le riunioni in azienda, opportunità o problema?

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Venerdì 8 giugno 2012. Nuovo corso: Le riunioni in azienda, opportunità o problema? Le riunioni in azienda: opportunità o problema? Avete mai organizzato o partecipato ad una riunione o un colloquio con la percezione, successivamente all’incontro, di aver semplicemente (e come sempre) perso del tempo? A livello aziendale, ad occupare i primi posti nella classifica del tempo sprecato in azienda troviamo infatti: le riunioni. Le informazioni per creare e fornire p...

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Strategia e Sviluppo: Le riunioni in azienda: opportunità o problema?

http://strategiaesviluppo.blogspot.com/2012/06/le-riunioni-in-azienda-opportunita-o.html

Laboratorio di formazione e comunicazione. Venerdì 8 giugno 2012. Le riunioni in azienda: opportunità o problema? Avete mai organizzato o partecipato ad una riunione o un colloquio con la percezione, successivamente all’incontro, di aver semplicemente (e come sempre) perso del tempo? A livello aziendale, ad occupare i primi posti nella classifica del tempo sprecato in azienda troviamo infatti: le riunioni. A questo punto partiamo dall’inizio: cosa significa “riunione”? 8220;La riunione è. O come unico ob...

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Strategia e Sviluppo: Buoni o Cattivi...comunicatori in azienda?

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Mercoledì 11 aprile 2012. Buoni o Cattivi.comunicatori in azienda? Chi ha il coraggio di dire al CEO o ad un collaboratore:. 8220; Come un uomo d'affari è davvero in gamba! Ma come relatore e comunicatore è terribile! 8220; Sarà bravo nel suo lavoro, ma quando deve relazionarsi con gli altri (o con i clienti) è un disastro! Quando apre bocca, anche se ha ragione, c'è da mettersi le mani nei capelli! Il problema non è quello che dice, ma come! E sulle relazioni (.

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Strategia e Sviluppo: Raggiungi il tuo sogno....

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Laboratorio di formazione e comunicazione. Mercoledì 29 agosto 2012. Raggiungi il tuo sogno. Oggi inserisco tra i miei partners&friends il Blog di un professionista e amico, Luca. Ci tengo a dare risalto al blog di Luca per diversi motivi: la concretezza di ciò che dice, la forza delle sue parole, le opportunità che ti presenta e le strategie che condivide. Iscriviti a: Commenti sul post (Atom). Laboratorio di Formazione e Comunicazione. Visualizza il mio profilo completo. Studio Formazione - brescia.