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Zukunftsaussichten: Wenn Mitarbeiter die Manager aussuchen › absatzwirtschaft
http://www.absatzwirtschaft.de/wenn-mitarbeiter-die-manager-aussuchen-45755
18032015 um 14:39 Uhr. Zukunftsaussichten: Wenn Mitarbeiter die Manager aussuchen. Wie wäre diese Welt, wenn es keine Manager geben würde? Oder Mitarbeiter bestimmen, wer das Sagen hat? Die Zukunft bahnt sich ihren Weg. Radikal und unaufhaltsam. Gerade ist sie im Hamburger Stadtteil Eimsbüttel unterwegs. Dort sitzt die Onlineagentur Elbdudler. Bekannt geworden ist sie einer breiteren Öffentlichkeit durch ihr vergleichsweise ungewöhnliches Gehaltsmodell. Konkrete Einblicke in die Geschäftszahlen, Transpar...
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Erfolgreiche Führung im 21.Jahrhundert | Human Resource-Blog
http://blog.metahr.de/2015/05/04/erfolgreiche-fuehrung-im-21-jahrhundert
Human Resource-Blog der metaHR: Über zukunftsfähige Talentstrategien in Recruiting and PE. Erfolgreiche Führung im 21.Jahrhundert. Wenn Arbeit sich verändert, wenn Erwartungen der Arbeitnehmer sich verändern. Und neue, andere Herausforderungen aufkommen, sind Führungskräfte zukünftig anders gefordert als in der Vergangenheit. Rosalinda Torres zeigt in ihrem TED talk auf, welche Qualitäten für eine zukunftsorientierte Führungskraft wirklich wichtig sind. Antizipieren Sie als Führungskraft Veränderung?
politikberatung-ruettgers.de
Weiterbildungen
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1997-1998: Moderationstraining und Train the Trainer Methoden der politischen Erwachsenenbildung bei der Friedrich-Ebert-Stiftung. 2000: Management in Non-Profit-Organisationen beim mibeg-Institut GmbH, Köln. 2001: Projektmanagement beim Ökobildungswerk, Köln. 2006: Transaktionsanalyse, Bildungswerk " neues lernen. 2015: Konfliktmanagement, Institut Dr. T. Müller. Für Konfliktmanagement and Führungskommunikation.