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Una publicación electrónica mensual que,. Desde hace más de 12 años, realiza. El Consejo Argentino de Planificación Sucesoria. DIRECTOR: Dr. Leonardo J. Glikin. Por email, sin cargo). Artículos » Empresa y Familia. Haga clíck sobre los títulos para acceder al artículo completo). Secretos de familia: los desafíos de hermanos y socios. Marzo/Abril 2015 - Newsletter nº 140. Por: Paula Urien. NOTA PUBLICADA EN EL DIARIO LA NACIÓN, SUPLEMENTO: ECONOMÍA and NEGOCIOS. Igualdad y Equidad en la Empresa de Familia.
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Un mecanismo para empresas con vocación de trascendencia. Cinco Fuentes de Valor. CONTAR CON UN DIAGNÓSTICO. PROCESO DE ELABORACIÓN DEL PROTOCOLO. CONTAR CON UN MENTOR. Primera Fuente de Valor: CONTAR CON UN DIAGNÓSTICO. Hay un primer momento, en que algún miembro de la familia, o todos ellos, advierten que algo tienen que hacer en función del futuro de cada cual, y la trascendencia de la empresa. Por lo tanto, recurren a un especialista en la instrumentación de Protocolos empresarios y familiares. De es...
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54 11) 4371-3232 - comunicaciones@caps.org.ar. Aplica el método de Planificación Patrimonial, Sucesoria y Financiera. Elaborado por su fundador y Director General, Dr. Leonardo J. Glikin, pionero en el desarrollo de la Planificación en Empresa and Familia en los países de habla hispana, y presidente del Consejo Argentino de Planificación Sucesoria Asociación Civil. Conozca a los miembros de CAPS Consultores. Dr Leonardo J. Glikin. Dr Fernando D. Weimberg. Lic Alberto Gutiérrez Dolarea.
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Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Email: comunicaciones@caps.org.ar. CAPS Empresa and Familia Consultores. Es una rama especializada, dentro de CAPS Consultores. En los procesos de consolidación en las empresas de familia y pymes en general, y en el traspaso generacional. Con una dilatada trayectoria en Argentina y países limítrofes, CAPS Empresa and Familia Consultores. Aplica el método de la Planificación Patrimonial, Sucesoria y Financiera. Elaborado por su fundador y Director General. Con el aval del.
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