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Über uns

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Wir kennen und nutzen viele Möglichkeiten, Menschen zu fordern und zu fördern. An Grundschulen werden z.B. die ersten Weichen der Schullaufbahn und damit für die Entwicklung von Kindern gestellt. Deshalb engagieren wir uns auch seit Jahren ehrenamtlich als externe Evaluatoren im Prozess der Schulentwicklung. In unseren regelmäßigen Lehrerfortbildungen bieten wir schul- und fachübergreifende Inhalte an, die die speziellen Anforderungen an Lehrkräfte und systematische Wechselwirkungen berücksichtigen.

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Demografie, Lösungen : Die Demografieberater

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Ein zukunftsfähiges Demografiemanagement braucht innerbetriebliche Experten. Die Lösungen haben wir. Damit Ihr Unternehmen demografiefest aufgestellt ist und zukünftig auch wettbewerbsfähig bleibt, müssen Sie schon heute die Weichen für mittel- und langfristige Entwicklungen stellen. Deshalb erarbeiten wir mit den Verantwortlichen spezifische Lösungen, passgenau für Ihre betriebliche Situation. Wir bilden qualifizierte Teams, die Ihre Handlungsfelder mit unserem Wissen verknüpfen.

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Eindrücke vom Demografiegipfel der Bundesregierung : Die Demografieberater

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Eindrücke vom Demografiegipfel der Bundesregierung. Polit-Prominenz und prominente Persönlichkeiten aus allen Teilen der Gesellschaft fanden sich auf dem Zweiten Demografiegipel der Bundesregierung am 14. Mai 2013 in Berlin ein. Mit dabei auch Sandra Waider als Vertreterin des Netzwerks Die Demografieberater. Begrüßen den interdisziplinären Dialogprozess der Bundesregierung als wichtiges Signal an den Mittelstand, sich mit dem Thema Demografischer Wandel früh- und rechtzeitig zu beschäftigen und geeignet...

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Personalmanagement : Die Demografieberater

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Personal- und Schlüssel qualifikationen des Managements stärken. Darin liegt genau unsere Stärke. Für viele Unternehmen wird es bereits spürbar schwierig, gut qualifizierte Fach- und Führungskräfte zu rekrutieren. Der Arbeitsmarkt wandelt sich stark, vom sog. Anbietermarkt zugunsten von Unternehmen, hin zu einem Nachfragemarkt zugunsten von Arbeitnehmern. Der Aufbau eines positiven Arbeitgeberimages wird also immer bedeutsamer und generiert gleichzeitig strategische Wettbewerbsvorteile.

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Unsere Leistungen : Die Demografieberater

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Komplexe Prozesse erfordern ein hohes Maß an Fachwissen. Unsere Disziplin ist die Beratung. Wir bringen Lösungen auf den Weg, die . Sich betriebswirtschaftlich lohnen,. Einfach und pragmatisch umgesetzt werden können,. Rechtssicher und wissenschaftlich fundiert sind,. Alle Betriebsparteien einbeziehen,. Kurz-, mittel- und langfristig wirksam sind,. Sich am Bedarf und an Ihrem Budget orientieren,. Positive Wirkung auf die Belegschaft haben,. Die Produktivität signifikant steigern,. Oder ein Anruf genügt.

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Impressum : Die Demografieberater

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Stellvertretend für das Netzwerk die-demografieberater.de ist gemäß TMG Herr Jörg Hallberg für die Inhalte dieser Internetseite verantwortlich. Mantrace - management training center. Postfach 11 04 52. Mantrace - management training center. Telefon: 0941/78 53 68-50. Internet: http:/ www.mantrace.de. Mantrace ist eine eingetragene Marke (TM). Hauptsitz des Netzwerkes: Regensburg. Sämtliche Bilder haben wir von photocase.de. Die Demografieberater - Verantwortung für Zukunft.

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Schnell-Test : Die Demografieberater

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Wenn Sie wissen wollen, wie demografiefest Ihr Unternehmen in Zukunft ist, fragen Sie am besten uns. Mit unserem kostenlosen Demografie-Schnell-Test können Sie heraus- finden, ob Sie akuten Handlungsbedarf im Unternehmen haben. In der Kurzauswertung erhalten Sie. Informationen darüber, was Sie ggf. sofort und einfach für Ihren Betrieb tun können. Danach sollten wir gemeinsam über weitere sinnvolle Maßnahmen sprechen. Demografie- und Unternehmens- berater. Die Demografieberater - Verantwortung für Zukunft.

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Datenschutz : Die Demografieberater

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Ihre Informationen sind sicher! Wenn Sie sich an die-demografieberater.de in beliebiger Art und Weise wenden, entfaltet der Datenschutz - entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen - automatisch seine Wirksamkeit. Sie können sicher sein, dass wir Ihre Anfrage absolut diskret behandeln. Die Demografieberater - Verantwortung für Zukunft.

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Kommunikation, Wandel : Die Demografieberater

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Die Angst vor Veränderungen blockiert Ressourcen, aber Kommunikation fördert die Motivation. Wir reden Klartext. Berücksichtigung der betrieblichen Mitbestimmung. Aufbau und Unterstützung des Changemanagements. Abbau von Bedenken und Ängsten der Belegschaft. Umsetzung und Durchsetzung notwendiger Maßnahmen. Wirtschaftliche Optimierung der Kommunikationsprozesse. Kosteneinsparung durch Reduzierung der Beschwerdehäufigkeit. Demografie- und Unternehmens- berater. Dauerhafte Steigerung der Produktivität.

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Ihre Vorteile : Die Demografieberater

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Kein Vorteil ohne Nachteil, richtig? Sehen Sie erst einmal die Vorteile, die wir für Sie generieren - mit Sicherheit. Der Bereitschaft zu besseren Arbeitgebern zu wechseln. Der Fehlzeiten, insbesondere krankheitsbedingt. Der Personalkosten bei steigendem Nettoverdienst der Mitarbeiter. Der Motivation und Produktivität Ihrer Belegschaft. Der Mitarbeiterzufriedenheit und Leistungsfähigkeit. Der Attraktivität als TOP-Arbeitgeber. Des ROI durch Gesunderhaltung der Mitarbeiter. Und noch was .