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SwissNova Outplacement à Genève, Vaud, NeuchâtelNotre service professionnel en outplacement et de reclassement suit environ 4000 personnes par an, sur Genève, Vaud et Neuchâtel
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SwissNova Outplacement à Genève, Vaud, Neuchâtel | outplacement.swissnova.swiss Reviews
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OUTPLACEMENT - SwissNova Outplacement sur Genève, Vaud, Neuchâtel
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Identification des compétences transférables. Concrétisation du projet professionnel. Documentation : Dossier pertinent adapté. Coaching personnalisé et MRE : 3 à 12 mois. Elaboration d’une stratégie de recherche. Toutes nos prestations peuvent être dispensées en Suisse Romande: Genève, Vaud, Neuchâtel, Fribourg, Valais. Rue de Lyon 109. 022 338 29 10.
RECRUTEMENT - SwissNova Outplacement sur Genève, Vaud, Neuchâtel
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QUALITE - SwissNova Outplacement sur Genève, Vaud, Neuchâtel
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QUALITÉ DE NOS SERVICES. En 2011, Swissnova a obtenu la norme ISO 9001. Cette norme représente un consensus international sur les bonnes pratiques du management de la qualité. Elle fournit un ensemble d’exigences normalisées dans un cadre bien éprouvé pour adopter une approche systémique de la gestion des processus d’un organisme, de façon à ce qu’il produise régulièrement des produits et services qui répondent aux attentes des clients. Rue de Lyon 109. 022 338 29 10.
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MOT DU DIRECTEUR GÉNÉRAL SUR L’OUTPLACEMENT. Depuis de nombreuses années, Swissnova Outplacement accompagne la stratégie des entreprises en misant sur les individus. Nos champs d’intervention et d’investigation sont le repérage, le développement ainsi que la valorisation des compétences. Notre objectif dans l’outplacement. Toutes nos prestations peuvent être dispensées en Suisse Romande: Genève, Vaud, Neuchâtel, Fribourg, Valais. Rue de Lyon 109. 022 338 29 10.
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People and Projects e.K. Gesellschaft für Headhunting und Executive Search. Headhunter seit 2008. People and Projects Headhunting. People and Projects Executive Search. People and Projects Personalberatung. Direktansprache für Führungskräfte, Fachkräfte und Spezialisten aller Branchen. Exklusives Dienstleistungspaket zur Besetzung von vakanten Top-Führungspositionen. Ziel unserer Beratung ist es die Instrumente der Personalbeschaffung für Sie so optimal zu kombinieren. Im Segment Personalberatung bieten ...
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Wie heeft er recht op? Wie heeft er recht op? Hoe lang duurt de begeleiding? Wat zijn de verplichtingen van de werkgever en/of van de werknemer? Wat is de inhoud van een outplacementbegeleiding? CAO 51, CAO 82 en 82 bis. Klik op de link om naar de website te gaan: http:/ www.skillbuilders.be/nl/outplacement-voor-mijn-werknemers-34.htm.
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NOS SERVICES D’OUTPLACEMENT SUR GENÈVE, VAUD ET NEUCHÂTEL. Depuis 1997, SWISSNOVA est spécialiste des Techniques de Retour à l’Emploi (Outplacement) et de la formation professionnelle. 4000 personnes suivies par an lors de procédures d’outplacement. Chaque année nous suivons près de 4000 personnes par an dans le cadre de Techniques de Retour à l’Emploi (Outplacement). Notre qualité et notre engagement social de nos services d’outplacement. Des outils d’outplacement à la pointe de la technologie.
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