ajanhermot.com
Ajan Hermot: Henkilöarvointi henkilöstöhallinnon ja rekrytoinnin työkaluna
http://www.ajanhermot.com/2013/11/henkiloarvointi-henkilostohallinnon-ja.html
Perjantai 1. marraskuuta 2013. Henkilöarvointi henkilöstöhallinnon ja rekrytoinnin työkaluna. Helsingin Sanomien Työelämä-liitteessä oli jokin aika sitten kirjoitus psykologisten testien käytöstä rekrytointitilanteissa. Jutussa haastateltu Psykologiliiton henkilöarvioinnin sertifiointilautakunnan puheenjohtaja Teemu Ollikainen arvioi, että muutama vuosi sitten Suomessa tehtiin vuosittain peräti 250. Kannattaa ainakin tarkistaa, että arvioija on sertifioitu tai menetelmä validoitu. Talent Center tarjoaa a...
ajanhermot.com
Ajan Hermot: Tarinat puhuttelevat myös rekrytoijaa
http://www.ajanhermot.com/2014/02/tarinat-puhuttelevat-myos-rekrytoijaa.html
Perjantai 7. helmikuuta 2014. Tarinat puhuttelevat myös rekrytoijaa. Oletko ensimmäistä oikeaa työpaikkaasi etsivä nuori, jolla ei ole vielä takataskussaan neljän sivun mittaista ansioluetteloa, satojen ammattilaisten verkostoa LinkedIn:issä ja blogia, jossa tuhannet seuraajat palvovat taitoasi käyttää sanan säilää ja hämmästelevät tietämystäsi? Mutta kuka tahansa työnhakija voi löytää tarinoita omasta tavallisesta elämästään jotka puhuttelevat rekrytoijaa. Nostetaanpa esimerkiksi vaikkapa Pauli Komo...
ajanhermot.com
Ajan Hermot: kesäkuuta 2013
http://www.ajanhermot.com/2013_06_01_archive.html
Tiistai 11. kesäkuuta 2013. Viestintä on 2000-luvun liiketoiminnan keskeisin elementti. Miten merkittäväksi tekijäksi arvioisit viestinnän roolin yrityksesi liiketoiminnan kannalta? Vertailun vuoksi: Coca-Cola arvioi 87% yrityksensä arvosta koostuvan sen maineesta, brändistä ja suhteista sidosryhmiin. Tämä kirjoitus kokoaa yhteen ProCom-päivän antia nykypäivän viestinnän trendeistä ja tulevaisuudenkuvista. Jutussa siteeratut ProCom-päivän puhujat ovat:. CEO, Futurice Oy. Liikekumppanin, työntekijän tai y...
ajanhermot.com
Ajan Hermot: Yrityksen tietojärjestelmien suunnittelun ja hallinnan ABC
http://www.ajanhermot.com/2013/11/yrityksen-tietojarjestelmien.html
Torstai 28. marraskuuta 2013. Yrityksen tietojärjestelmien suunnittelun ja hallinnan ABC. Oletko törmännyt tilanteeseen, jossa jokin yrityksesi tietojärjestelmä, esimerkiksi sähköposti ei toimi ja vika ei korjaannu vaikka tunnit kuluvat? Kenties on myös epäselvää, keneen voit ottaa yhteyttä vikatilanteissa. Mietityttääkö sinua vielä vikailmoituksen tekemisen jälkeenkin, otetaanko ilmoituksesi järjestelmän toimimattomuudesta vakavasti? Tietojärjestelmien toimintaturvan ja tukitoimintojen suunnittelu ja ha...
ajanhermot.com
Ajan Hermot: kesäkuuta 2012
http://www.ajanhermot.com/2012_06_01_archive.html
Maanantai 18. kesäkuuta 2012. Hyvä työnantajakuva houkuttelee todelliselta pohjalta. Kun arvomaailmaltaan ja vaatimuksiltaan toisenlainen sukupolvi tulee työmarkkinoille, on monessa organisaatiossa pakko alkaa pohtia omaa työnantajakuvaa ja etsiä toimivia keinoja osaajien houkuttelemiseksi. Pitäisi osata ottaa huomioon, että verkon ja sosiaalisen median ansiosta työnantajaa koskevat uutiset ja keskustelut kuuluvat kauas ja säilyvät pitkään. Työnantajakuvan on perustuttava somessa todellisuuteen. Työnanta...
junioriassat.fi
Tiedotteet - Ota yhteyttä - Porin Ässät ry
https://www.junioriassat.fi/fi/tiedotteet/67
Ilmoittaudu tapahtumaan ». Ilmoittaudu kaudelle ». Ilmoittaudu toimihenkilöksi ». Ilmoittautuminen - Patajunnuliiga ». Yhteyspäällikkö Petteri Lahti siirtyy uusien haasteiden pariin. Lue lisää ». Juniori-Ässien pitkäaikainen yhteyspäällikkö Petteri Lahti. Siirtyy uusiin tehtäviin. Seuran palveluksessa noin kymmenen vuoden ajan ollut Lahti on ollut näkemässä ja kokemassa Ässien muutoksen siksi seuraksi, mitä se tänä päivänä on. Kiittelee Juniori-Ässien toiminnanjohtaja Mikael Lehtinen. Lue lisää ». Vuoroi...
junioriassat.fi
Luistelukoulu - Tule mukaan - Porin Ässät ry
https://www.junioriassat.fi/fi/tule-mukaan/luistelukoulu.html
Aikuisten kiekkoleiri ». Hiihtoloman kiekkoleiri ». Auml;ssien luistelukoulu käynnistyy taas marraskuussa. Auml;ssien luistelukoulussa lapset jaetaan ryhmiin osaamistason mukaan, joten jokaiselle löytyy juuri oman tason mukaista opetusta. Luistelukoulu jatkuu ulkona aina tekojääradan sulkemiseen asti, jonka jälkeen siirrytään jatkamaan harjoittelua jäähalliin. Osallistujat saavat jatkossa myös luistelukoulupassin, mihin kerätään osallistumismerkkejä. Merkkien avulla lapset vo...Luistelukoulu 2016 - 2017 ...
junioriassat.fi
Palvelut - Palvelut - Porin Ässät ry
https://www.junioriassat.fi/fi/palvelut
Tapaturman tai sairauden sattuessa ». Astora Areena 2. krs. Jäähallinpolku, 28500 Pori. Puh: 020 735 1967. Email: etunimi.sukunimi@junioriassat.fi. Puh: 020 735 1967. Email: etunimi.sukunimi@junioriassat.fi. Astora Areena 2. krs. Jäähallinpolku, 28500 Pori. Puh: 020 735 1967. Email: etunimi.sukunimi@junioriassat.fi.
junioriassat.fi
Seura - Seura - Porin Ässät ry
https://www.junioriassat.fi/fi/seura-/seura.html
Urheiluseura Porin Ässät ry on perustettu vuonna 1967. Porin Ässät on Nuori Suomi -järjestön sinettiseura no. 49. ja sen tarkoituksena on edistää jääkiekkoilua kotipaikkakunnallaan ja työskennellä jäsenten ruumiillisen kuntoisuuden kehittämiseksi sekä edistää terveiden ja raittiiden elämäntapojen leviämistä nuorison keskuudessa. Porin Ässät toivottaa juniorit ja heidän vanhempansa tervetulleiksi mukaan toimintaan. Astora Areena 2. krs. Jäähallinpolku, 28500 Pori. Puh: 020 735 1967. Puh: 020 735 1967.
SOCIAL ENGAGEMENT