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Steht ein neuer Schritt oder eine neue Lebensphase an? Veränderungen gehören zum Leben. Fragen rund um die Lebensgestaltung im Alter bedeuten Loslassen von Gewohntem. Der Gang ins Ungewisse kann verbunden sein mit Ängsten. Umbruchphasen gehen oft mit Konflikten einher. Der Fokus ist nur noch auf das gerichtet, was nicht mehr möglich ist. Perspektiven fehlen. Mediation, Beratung, Coaching. Öffnen den Blick für Alternativen. Klärungen und Entlastungen bei der Lösungsumsetzung können via Case Management.

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Steht ein neuer Schritt oder eine neue Lebensphase an? Veränderungen gehören zum Leben. Fragen rund um die Lebensgestaltung im Alter bedeuten Loslassen von Gewohntem. Der Gang ins Ungewisse kann verbunden sein mit Ängsten. Umbruchphasen gehen oft mit Konflikten einher. Der Fokus ist nur noch auf das gerichtet, was nicht mehr möglich ist. Perspektiven fehlen. Mediation, Beratung, Coaching. Öffnen den Blick für Alternativen. Klärungen und Entlastungen bei der Lösungsumsetzung können via Case Management.

<META> KEYWORDS

1 generationenfragen

2 Alter

3 Lebensphasen

4 Phasen

5 Umbrüche

6 Alternativen

7 Mediation

8 Beratung

9 Coaching

10 Case Management

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navigation überspringen,angebote,über uns,arbeitsweise,mitglieder,menu,paar and familie,gesundheit and alter,unternehmungsnachfolge,erbrecht and erbschaft,wohnen and nachbarschaft,ethische fragen

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Steht ein neuer Schritt oder eine neue Lebensphase an? Veränderungen gehören zum Leben. Fragen rund um die Lebensgestaltung im Alter bedeuten Loslassen von Gewohntem. Der Gang ins Ungewisse kann verbunden sein mit Ängsten. Umbruchphasen gehen oft mit Konflikten einher. Der Fokus ist nur noch auf das gerichtet, was nicht mehr möglich ist. Perspektiven fehlen. Mediation, Beratung, Coaching. Öffnen den Blick für Alternativen. Klärungen und Entlastungen bei der Lösungsumsetzung können via Case Management.

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Steht ein neuer Schritt oder eine neue Lebensphase an? Veränderungen gehören zum Leben. Fragen rund um die Lebensgestaltung im Alter bedeuten Loslassen von Gewohntem. Der Gang ins Ungewisse kann verbunden sein mit Ängsten. Umbruchphasen gehen oft mit Konflikten einher. Der Fokus ist nur noch auf das gerichtet, was nicht mehr möglich ist. Perspektiven fehlen. Mediation, Beratung, Coaching. Öffnen den Blick für Alternativen. Klärungen und Entlastungen bei der Lösungsumsetzung können via Case Management.

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Erbrecht & Erbschaft - Generationen Fragen

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Wir möchten rechtzeitig unseren Nachlass mit unseren Nachkommen regeln. Wie bringen wir alle an einen Tisch. Wir befürchten, dass alte Konflikte aufbrechen könnten: wie gehen wir damit um. Wie regeln wir Erbvorbezüge ohne Ungleichbehandlung. Wie teilen wir das Elternhaus und andere Immobilien unter den Nachkommen auf. Ich bin Teil einer Erbengemeinschaft : wir kommen in der Erbteilung nicht weiter. 2017 Generation Fragen Impressum/Haftungsausschluss.

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Impressum - Generationen Fragen

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Rechtshinweise / Haftungsausschluss / Nutzungsbedingungen. Der Herausgeber übernimmt für eventuelle Nachteile oder Schäden, die aus den aufgeführten Informationen, Empfehlungen oder Hinweisen resultieren, keine Haftung. Der Inhalt dieser Homepage ist ausschließlich zu Informationszwecken bestimmt. Die Informationen stellen in keiner Weise einen Ersatz für professionelle Beratung durch Fachleute dar. Für Schäden oder Unannehmlichkeiten, die durch den Gebrauch oder Missbrauch dieser Information...

4

Gesundheit & Alter - Generationen Fragen

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Institutionen und Organisationen im Gesundheitswesen. Als Führungsperson sind Sie mit herausfordernden Situationen von Bewohnern konfrontiert. Zwei HeimbewohnerInnen streiten sich häufig. Der Heimalltag wird erschwert durch intervenierende Angehörige, wie kann ich als Heimleitung die Kommunikation verbessern. Ich fühle mich im Alters- oder Pflegeheim nicht mehr wohl. Die Pflegeverantwortlichen nehmen meine Anliegen für die Pflege meiner Mutter / meines Vaters nicht ernst.

5

Arbeitsweise - Generationen Fragen

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Worin kann unsere Unterstützung konkret liegen? Wir suchen mit Ihnen, ob Sie Ihre Beziehung aufrechterhalten oder trennen, wiederherstellen, verbessern wollen. Wir schaffen Raum und Zeit, damit Ihre Anliegen gehört werden und Sie auch die Anliegen der Mitbetroffenen kennen lernen. Wir bieten einen strukturierten Verhandlungsablauf in einem neutralen, geschützten Rahmen. Wir stärken Ihr Mitbestimmungs- und Mitgestaltungsrecht. Wir unterstützen Sie, Ihre Selbständigkeit in optimalem Umfang zu bewahren.

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Brigitta Bhend - Supervision - Coaching - Beratung - Chur

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Supervisorin und Organisationsentwicklung BSO. Zur Zeit Geschäftsführerin der unabhängigen Beschwerdestelle für das Alter UBA. 8 Jahre Abteilungsleiterin der Schule für Hauspflege. Langjährige Lehrtätigkeit in verschiedenen Ausbildungsprogrammen im Gesundheitswesen für Jugendliche und Erwachsene. Mutter von zwei erwachsenen Töchtern.

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Generationenmanagement Alt Jung = Erfolg. Rufen Sie an 49 (0) 2102 - 7089400. Erfahrungswissen vs. Know-how. Jung führt Alt - Führung älterer Mitarbeiter. Demografische Entwicklung im Unternehmen. Experten zum Thema "Alt und Jung". Zukunft mit älteren Mitarbeitern. Generationenmanagement ist "Alt Jung = Erfolg". Die Zusammenarbeit zwischen Alt und Jung. Sowie der Wissenstransfer zwischen den Generationen. Im Rahmen einer erfolgreichen und nachhaltigen Unternehmensführung in Deutschland. Beim Generationen...

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