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Hobrecker Organisationsberatung und Eignungsdiagnostik

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1 hobrecker
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Hobrecker Organisationsberatung - Eignungsdiagnostik

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Beratung und Moderation von Veränderungsprozessen in Organisationen. Wir bieten Ihnen Reflektionshilfe, wir arbeiten mit Ihnen Szenarien und Problemlösungen kritisch durch. Wir unterstützen die Aktivierung Ihrer eigenen Kreativitätspotenziale. Mit uns erarbeiten Sie umsetzbare und sinnvolle Projektpläne, Prioritätenlisten, Zeitpläne usw. Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Führungs-Instrumenten. Coaching-Themen können z.B. sein:. Vorbereitung auf neue berufliche Aufgaben.

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Hobrecker Organisationsberatung - Eignungsdiagnostik

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Bitte wenden Sie sich an info@hr-hr.de. Wenn Sie Fragen haben oder Informationen möchten. Tel 49 212 25 444 86. Fax 49 212 25 444 89. Hier können Sie Kontakt mit der. Tel 49 212 64 55 35 22.

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Hobrecker Organisationsberatung - Eignungsdiagnostik

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HOBRECKER-Organisationsberatung / Psychologische Beratung und Diagnostik. Telefon: 49 212 25 444 86. Telefax: 49 212 25 444 89. Martin Hobrecker m hobrecker@hr-hr.de. Trotz sorgfältiger inhaltlicher Kontrolle übernehmen wir keine Haftung für die Inhalte externer Links.Für den Inhalt der verlinkten Seiten sind ausschließlich deren Betreiber verantwortlich.

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Hobrecker Organisationsberatung - Eignungsdiagnostik

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Studienschwerpunkte: Wirtschafts- und Pädogogische Psychologie, Bergische Universität Wuppertal. Seit 1997 selbständig als Berater. Beratung in Veränderungsprozessen. Entwicklung von Führungsinstrumenten.

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