jvdz.nl

seor.nl

Arbeidsmarktonderzoek haven-en industriecomplex Rotterdam 2014-2015 | SEOR

http://www.seor.nl/nieuws/seor-het-nieuws

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Arbeidsmarktonderzoek haven-en industriecomplex Rotterdam 2014-2015. Arbeidsmarktonderzoek haven-en industriecomplex Rotterdam 2014-2015. Personeel en Organisatie, HRM. Arbeidsmarkt: vraag, aanbod en fricties. Bezoek van een delegatie van de Universiteit van Addis Abeba. Transitie in het Haven- en Industriecomplex (HIC) Rotterdam. Seminar over de rol van de publieke arbeidsvoorziening in Chili. Marconistraat 16, 11e etage. Blijf op de hoogte via onze nieuwsbrief.

seor.nl

De arbeidsmarkt van interne toezichthouders onder de loep | SEOR

http://www.seor.nl/nieuws/de-arbeidsmarkt-van-interne-toezichthouders-onder-de-loep

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. De arbeidsmarkt van interne toezichthouders onder de loep. De arbeidsmarkt van interne toezichthouders onder de loep. Uit het onderzoek blijkt dat er in deze sectoren ongeveer 23-duizend plekken zijn voor toezichthouders. Omdat een deel van de toezichthouders meer dan één toezichtfunctie vervult is het aantal personen dat actief is als toezichthouder kleiner dan 23-duizend, namelijk ongeveer 15-duizend. De vervulling van vacatures voor toezichtfuncties lev...Trans...

seor.nl

Medewerkers | SEOR

http://www.seor.nl/medewerkers

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Statutair directeur van SEOR. Zijn laatste positie bij de EUR was directeur SSC Human Resources and Finance. 31 (0) 10 408 1683. Amber de Been studeert Economie aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Bij SEOR houdt ze zich vooral bezig met ondersteunende taken. 31 (0) 10 408 2220. Arie Gelderblom heeft meer dan 25 jaar ervaring met onderzoek, met name op het gebied van onderwijs en scholing, vergrijzing en arbeidsmarktbeleid. 31 (0) 10 302 0505. 31 (0) 10 408 2220.

seor.nl

Arbeid | SEOR

http://www.seor.nl/arbeid

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Via onderstaande links kunt u zien welke relevante expertise wij hebben op het gebied van arbeid. Aansluiting onderwijs en arbeidsmarkt. SEOR heeft veel onderzoek gedaan naar de keuzes van jongeren voor studies en de aansluiting van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. Activerend arbeidsmarktbeleid is gericht op het aan de slag helpen van mensen. SEOR heeft veel ervaring met het evalueren van dergelijk beleid. Arbeidsmarkt: vraag, aanbod en fricties.

seor.nl

Gezondheid en zorg | SEOR

http://www.seor.nl/gezondheid-en-zorg

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Hoe gelukkig iemand is wordt in belangrijke mate bepaald door zijn of haar gezondheid. Maar gezondheid heeft ook effecten op arbeid en economie. Gezondere mensen hebben een grotere kans op arbeidsparticipatie, hebben minder ziekteverzuim, werken langer en zijn productiever. Met een gezondere bevolking kan dus ook de welvaart worden verhoogt. Aansluiting onderwijs en arbeidsmarkt. De aansluiting onderwijs en arbeidsmarkt is een belangrijk maatschappelijk thema.

seor.nl

Monitoring voortgang van beroepsonderwijs en scholing in Europa | SEOR

http://www.seor.nl/inzichten/monitoring-de-voortgang-van-beroepsonderwijs-en-scholing-europa

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Monitoring voortgang van beroepsonderwijs en scholing in Europa. Monitoring voortgang van beroepsonderwijs en scholing in Europa. Posted By: Arie Gelderblom. Aansluiting onderwijs en arbeidsmarkt. Link naar meest recente publicatie:. Http:/ www.cedefop.europa.eu/en/publications-and-resources/publications/5545. On the way to 2020: data for vocational education and training policies. Country statistical overviews. 2014 update. De veronachtzaming van externe effecten.

seor.nl

Werken bij SEOR | SEOR

http://www.seor.nl/content/werken

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. SEOR is altijd geïnteresseerd in nieuw talent. Wij worden vooral blij van onderzoekers met een economische of econometrische achtergond, die graag praktisch en toegepast beleidsonderzoek willen doen. Staat jouw vacature er niet bij? Geen probleem, wij vinden het altijd leuk om kennis te maken met enthousiaste mensen. Neem vooral contact met ons op! Wij zijn op dit moment op zoek naar een stagiair! Marconistraat 16, 11e etage. Blijf op de hoogte via onze nieuwsbrief.

seor.nl

Methoden | SEOR

http://www.seor.nl/methoden

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Monitoring, evaluatie en impactmeting. Monitoring, evaluatie en impactmeting is cruciaal om te bepalen of beleid werkt of niet. Onze econometrische vaardigheden en ervaring, gecombineerd met ons praktisch en theoretisch begrip van beleid en interventies, maakt het mogelijk het netto effect van een beleidsinterventie te bepalen. Via benchmarking en prestatiemeting kunnen de prestaties van verschillende sectoren, organisaties of afdelingen met elkaar vergeleken word...

seor.nl

Sociale zekerheid | SEOR

http://www.seor.nl/sociale-zekerheid

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Via onderstaande links kunt u zien welke relevante expertise wij hebben op het gebied van sociale zekerheid. Activerend arbeidsmarktbeleid is gericht op het aan de slag helpen van mensen. SEOR heeft veel ervaring met het evalueren van dergelijk beleid. Demografie, vergrijzing en pensioenen. Financiering, bekostiging en verdeelmodellen. Onderzoek op het gebeid van sociale ongelijkheid, de positie van minderheden, vrouwen en andere groepen.

seor.nl

Publicaties | SEOR

http://www.seor.nl/publicaties

Skip to main content. 31 (0) 10 4082220. Selecteer relevante publicaties via de onderwerpen. De arbeidsmarktpositie van ouderen. Arie Gelderblom, Jaap de Koning. Het Wetenschappelijk Bureau van Partij 50 plus. Arie Gelderblom en Jaap de Koning, De arbeidsmarktpositie van ouderen, Rotterdam, SEOR , 2016. Van Werk naar Werk-Beleid bij de Rijksoverheid. José Gravesteijn, Jaap de Koning. Eindrapport VWNW defintief.pdf. Monitor beloningscodes/CAO's bij WNT, 2014. Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap.