meetingcoaches.nl
Werkwijze - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/achtergrond
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Hoe kunnen wij u van dienst zijn? Om doelgericht te organiseren moeten de volgende fasen in het proces worden doorlopen. Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. Zo kunt u van ons verwachten dat we kunnen adviseren met betrekking tot de meest passende werkvorm(en). Aansluitend geven we u een aantal redenen om ons in te schakelen ( waarom meetingcoaching?
meetingcoaches.nl
Case: congres ondernemerschap - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/case-congres-ondernemerschap
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. In organisaties en in brancheverenigingen worden allerlei vormen van bijeenkomsten georganiseerd. Deze zijn bedoeld elkaar te ontmoeten en informatie over te dragen, te delen. Een meer gerichte manier van kijken naar deze bijeenkomsten loont de moeite, want zo kan het ontwerp van de bijeenkomsten aangescherpt worden en worden doelen beter bereikt. Kortom, langzaam aan ontstaat het beeld over de patron...
meetingcoaches.nl
Meeting ROI - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/meeting-roi
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Hoe kunt u het rendement op een investering in een workshop of conferentie meten? De berekening is niet anders dan bij bijvoorbeeld een investering in een nieuw bedrijfspand, uitbreiding van de productiecapaciteit of de overname van een bedrijf: het gaat om de netto opbrengst afgezet tegen de investering. Klik hier naar waarom meeting ROI. Klik hier naar waarom ROI model. Voor argumenten om modelmatig...
meetingcoaches.nl
Wie zijn wij - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/wie-zijn-wij
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Na mijn afstuderen als bedrijfskundige ben ik als consultant gaan werken bij Boer and Croon organisatieadviseurs, toen nog een vrij kleine organisatie met zo’n 15 adviseurs. Dienstverlening voor mensen en organisaties die betrokken zijn bij de - professionele - organisatie van conferenties, congressen en evenementen in Europa. De afgelopen jaren ben ik me, onder meer in de rol van board member van de ...
meetingcoaches.nl
Uitvoering - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/uitvoering
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Ook tijdens de bijeenkomst kunnen wij u ondersteuning bieden, in de rol van dagvoorzitter of facilitator. We kunnen ook als ‘onzichtbare’ meetingcoach fungeren, die met u in de pauzes overlegt over hoe het gaat en die suggesties voor verbetering doet. Als u in overleg met ons sprekers, technische leveranciers of entertainment inhuurt, dragen wij zorg voor de kwaliteitsbewaking.
meetingcoaches.nl
Routebeschrijving - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/routebeschrijving
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70.
meetingcoaches.nl
Waarom Meeting ROI - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/waarom-meeting-roi
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Omdat u budgetten wilt kunnen verdedigen. Omdat het u uitnodigt na te denken over doelen op verschillende niveaus. Omdat de organisatoren van meetings op strategisch niveau aan tafel wilen zitten. Omdat u een duidelijk en consistent meetinstrument wilt hebben om de waarde van meetings te kunnen bepalen. Omdat meetings gezien moeten worden als investering met een duidelijk doel: Show me the money.
meetingcoaches.nl
Waarom congrescoaching? - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/waarom-congrescoaching
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Omdat u bij het opzetten van een conferentie gebruik kan maken van ‘best practices’ die het rendement zullen vergroten. Omdat u, als u zich niet bewust bent van de mogelijkheden, automatisch het klassieke model van klassikaal leren zal hanteren. Omdat het leuk is deelnemers met nieuwe benaderingen te verrassen. Omdat u deelnemers ook daadwerkelijk wilt laten deelnemen.
meetingcoaches.nl
Operationaliseren - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/operationaliseren
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Voorbeeld: drie samenwerkende non-profit organisaties besluiten om samen een congres te. Organiseren. De doelen zijn per deelnemende organisatie nogal verschillend en variëren van. Netwerken tot informatie overdragen tot producten en diensten onder de aandacht brengen. Deze drie doelen in één programma onderbrengen is niet eenvoudig en vraagt in ieder geval. Hoe zorgt u voor een optimale leeromgeving?
meetingcoaches.nl
Doelgericht vormgeven van de meeting - Meetingcoaches
http://www.meetingcoaches.nl/doelgericht-vormgeven-van-de-meeting
Doelgericht vormgeven van de meeting. Meten, evalueren, rapporteren. 06 - 23 58 25 33. 06 - 12 99 90 70. Doelgericht vormgeven van de meeting. Voorbeeld: Vaak wordt gekozen voor een of meer sprekers (een panel) met een luisterend. Publiek. De bijdrage van het publiek blijft dan beperkt tot het stellen van vragen. Deze. Benadering maakt weinig gebruik van de totale kennis en ervaring die in de zaal is. Vertegenwoordigd. Het is een veilige methode: zowel spreker als publiek weten waar ze.
