connectedfinancials.nl
Links | Connected Financials
http://connectedfinancials.nl/over-ons/links
Interim management & Detachering. Werkwijze Werving en Selectie. Interim management en detachering. Mail naar een vriend(in). Financieel Dagblad www.fd.nl. Beursnieuws NYSE Euronext www.euronext.com. Beursnieuws www.fembusiness.nl. Algemeen nieuws voor CFO’s www.cfo.com. Algemene tips voor managers FA en medewerkers FA www.elsevier-finance.nl. Linkportal Accountancy www.accountancyplein.nl. Controllersmagazine www.controllersmagazine.nl. Nive Management Net www.management.nl. UWV www.uwv.nl.
baannemer.nl
Partners | Baannemer.nl
http://www.baannemer.nl/partners
McLaing Werving and Selectie van IT’ers door IT’ers. Op zoek naar promotiewerk? Op zoek naar hostesswerk? Perfect Plus is een schoonmaakbedrijf in Leiden, lees hier Meer over Perfectplus.nl. Krijg hulp bij je baan: Loopbaancoach Den Bosch. Loopbaancoach – Loopbaanhulp.nl. Horizon Training and Ontwikkeling. Kantoorruimte schiphol huren bij TOO. Slechte arbeidsvoorwaarden kunnen vervelende gevolgen, zoals een burn-out. Hier kun je online nieuwe Design kantoormeubilair bestellen. Een NHA opleiding volgen?
kpz-web.nl
Partners | KPZ-web.nl
http://www.kpz-web.nl/partners
Codeguild.nl voor banen. Payrolling voor ZZP’ers doet u via Payrollplaats! Boekhouding en fiscaal advies voor zzp’ers en eenmanszaken. Met een thuisstudie van Wijss.com. Blijft het personeel kennis opdoen en zichzelf ontwikkelen. Ict voor mensen met beperkingen. Mediator Maassluis, Maasland. Alle informatie over incassokosten vind je op de website www.incassokosten.net. Het online planningsboard van Timewax. Wat is social return? Wat kun je doen tegen verveling op het werk? Wat is de kantonrechtersformule.
wspplus.nl
WSP+ Dordrecht :: Psychologisch onderzoek
http://www.wspplus.nl/onderzoek.php
Door WSP Dordrecht wordt, sinds 1992, gebruik gemaakt van een geautomatiseerd testprogramma dat bestaat uit een competentieanalysem de persoonlijkheidstest en een capaciteitentest. Het testprogramma kan worden uitgebreid met een beroepenvoorkeuronderzoek en/of (mini)-assessment. Daarnaast wordt altijd door Mary Callenfels een gedrags- en ervaringsgericht interview afgenomen. WSP Dordrecht volgt de volgende gedragscodes:. NIP - Nederlands Instituut voor psychologen - www.psynip.nl.
yuma.nl
Tips : Yuma : your recruiter
http://www.yuma.nl/tips.html
wspplus.nl
WSP+ Dordrecht :: Werkgevers
http://www.wspplus.nl/werkgevers.php
Als werkgever wilt u zoveel mogelijk zekerheid hebben over de kwaliteiten van nieuw aan te stellen personeelsleden of helderheid over de competenties van medewerkers. Bijvoorbeeld bij interne sollicitaties. Vragen die bij selectievraagstukken aan de orde kunnen komen zijn:. Welke competenties dient een toekomstige medewerker in huis te hebben? Wat zijn sterk ontwikkelde persoonlijkheidseigenschappen? Matchen deze eigenschappen met die van de teamleden en het management? Het afnemen van de Q1000-testen pe...
wspplus.nl
WSP+ Dordrecht :: Deelnemers
http://www.wspplus.nl/kandidaten.php
Deelnemers aan een psychologisch onderzoek ontvangen van WSP. Dordrecht enkele dagen voor de testafname een schriftelijke uitnodiging met datum, tijd en plaats, alsmede specifieke informatie over de verschillende tests. De volgende instructiebrochures zijn beschikbaar:. Dordrecht wordt, sinds 1992, gebruik gemaakt van een geautomatiseerd testprogramma, dat bestaat uit: een functieanalyse, de persoonlijkheidstest Q1000 en de capaciteitentest Q1000. Wat kunt u van WSP. Toezending van het rapport.