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Christoph Reck | HomeInformationen zu Supervision, Coaching, Mediation und Organisationsberatung mit Christoph Reck in Nürnberg
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Informationen zu Supervision, Coaching, Mediation und Organisationsberatung mit Christoph Reck in Nürnberg
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Informationen zu Supervision, Coaching, Mediation und Organisationsberatung mit Christoph Reck in Nürnberg
Christoph Reck | Organisationsberatung
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Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile! Organisationsberatung - analysiert die aktuelle Situation und erarbeitet, was in ihrer Organisation verändert werden soll. Legt fest, in welcher Form (Setting) und unter wessen Beteiligung die Aufgabe angegangen werden soll. Evaluiert fortlaufend den Veränderungsprozess. Regelt Absprachen und Vereinbarungen vertraglich.
Christoph Reck | Supervision
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Supervision - ist eine Beratungsform zur Sicherung und Verbesserung der Qualität beruflicher Arbeit. Dient grundsätzlich der Weiterentwicklung von Personen, Teams und Organisationen. Ermöglicht, Grenzen zu erkennen und dadurch produktiver zu arbeiten. Fördert und klärt Kommunikation und Kooperation in Arbeitskontexten. Trennt Sach- und Beziehungsebene und vermindert dadurch Stress. Ist ein reflexives, kein anleitendes Verfahren - Ist gemeinsame Erörterung einer Fragestellung, nicht Training und Schulung.
Christoph Reck | Mediation
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Mediation (lat. Vermittlung) stellt ein strukturiertes Verfahren zur konstruktiven Regelung von Arbeitskonflikten dar. Mediation - ermöglicht zwischen Person und Problem, Sichtweise und Bedürfnis zu unterscheiden. Erhält, bzw. stellt Kommunikation in Konflikten zwischen den Beteiligten wieder her. Erarbeitet gemeinsame Lösungen und überprüft dabei deren Nachhaltigkeit. Ist all-parteilich nicht neutral. Der Mediator/in übernimmt dabei Prozess- nicht Lösungsverantwortung.
Christoph Reck | Home
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Seit über 15 Jahren arbeite ich in freier Praxis. Meine Beratungsphilosophie fusst auf Prozess-, Ressourcen- und Lösungsorientierung. Im ersten Schritt findet eine Kontrakt- und Auftragsklärung statt. Während unserer Zusammenarbeit evaluieren wir fortlaufend den Stand. Zum Abschluss findet eine Auswertung und eine Ergebnissicherung statt. Diplom Sozialpädagoge (FH) 1984. Supervisor DGSv - Burckhardthaus Gelnhausen 1996. Mediator/BM - Bundesverband Mediation e.V. 2009.
Christoph Reck | Coaching
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Supervision und Coaching werden je nach Branche und Organisation als Synonyme verwendet. Coaching ist ein Beratungsangebot für Menschen mit komplexen beruflichen Aufgaben und/oder besonderen Führungs- und. Verantwortungsfunktionen in Unternehmen und Organisationen. Coaching unterstützt Persönlichkeitsentwicklung und Personalentwicklungsprozesse und hilft beim Einstieg in neue berufliche. Veränderungsprozessen in Unternehmen und Organisationen.
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Supervision und Coaching im Raum Nürnberg
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Bremen, Oldenburg und umzu. Bremen, Oldenburg und umzu. Supervision und Coaching im Raum Nürnberg. Das Netzwerk Supervision und Coaching in der Region Nürnberg ein Netzwerk von DGSv-Mitgliedern wurde nach der Auflösung der DGSv Regionalgruppe Nürnberg 2014 gegründet. Es verbindet derzeit 30 Supervisorinnen und Supervisoren DGSv im Raum Nürnberg. Die Vernetzung mit anderen Beraterverbänden und Organisationen ist ein Anliegen des Netzwerks. Das Netzwerk wird durch zwei Sprecher vertreten:. 09131 / 123 07 88.
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Supervision Osnabrück, Organisationsberatung Osnabrück, Systemische Sozialarbeit Osnabrück, Coaching, Fortbildung | Heike Ramm - Telefon: 05472 6301 -- - Profil
Die Lösung ist immer einfach, man muss sie nur finden. Kompetente Beratung und Begleitung bei:. Entwicklung der beruflichen Rolle. Entwicklung der Führungs- bzw. Leitungsrolle. Systemische Sozialberaterin (Universität Oldenburg). Supervisorin (Universität Oldenburg) Mitglied in der DGSv. Seit 1980 psychosoziale Beratung, Krisenintervention, Gruppenarbeit. Seit 2003 Fokussierung auf Supervision, Organisationsberatung, Coaching und Moderation. Seit 2003 Lehrbeauftragte an der Hochschule Osnabrück.
Coaching und Supervision für Führungskräfte - Supervision Ratingen -
Warum Coaching und Supervision für Führungskräfte? Zweidrittel der deutschen Mitarbeitenden fühlen sich emotional nicht an ihr Unter- nehmen gebunden. Die Folge: Dienst nach Vorschrift, viele Fehltage, hohe Fluktuation. Grade die direkten Vorgesetzten können hier großen Einfluß nehmen. Dabei muss ein motivierender Umgang mit den Mitarbeitenden nicht unbedingt mehr Zeitaufwand erfordern. Ab 1 August mit neuem Namen:. Das Geschenk der Gegenwart. Düsseldorf - Ratingen. Josef-Schappe Str. 21.
Coaching und Supervision für Führungskräfte - Supervision Ratingen -
Warum Coaching und Supervision für Führungskräfte? Zweidrittel der deutschen Mitarbeitenden fühlen sich emotional nicht an ihr Unter- nehmen gebunden. Die Folge: Dienst nach Vorschrift, viele Fehltage, hohe Fluktuation. Grade die direkten Vorgesetzten können hier großen Einfluß nehmen. Dabei muss ein motivierender Umgang mit den Mitarbeitenden nicht unbedingt mehr Zeitaufwand erfordern. Ab 1 August mit neuem Namen:. Das Geschenk der Gegenwart. Düsseldorf - Ratingen. Josef-Schappe Str. 21.
Supervision Silke Rauhe
Fachgruppe Supervision
Probleme kann man niemals mit der selben Denkweise lösen,. Durch die sie entstanden sind" (Albert Einstein).
Christoph Reck | Home
Seit über 15 Jahren arbeite ich in freier Praxis. Meine Beratungsphilosophie fusst auf Prozess-, Ressourcen- und Lösungsorientierung. Im ersten Schritt findet eine Kontrakt- und Auftragsklärung statt. Während unserer Zusammenarbeit evaluieren wir fortlaufend den Stand. Zum Abschluss findet eine Auswertung und eine Ergebnissicherung statt. Diplom Sozialpädagoge (FH) 1984. Supervisor DGSv - Burckhardthaus Gelnhausen 1996. Mediator/BM - Bundesverband Mediation e.V. 2009.
Susanne Hirmer - Supervisorin DGSv
Herzlich willkommen auf meiner Website! Ich freue mich über Ihr Interesse an Supervision und darauf, mit Ihnen in Kontakt zu kommen.
supervision-region-hannover.de
Methodenvielfalt und Qualität in der Supervision
Angela Balkau Supervision im Raum Hannover, Wedemark, Burgwedel, Celle. Hannover, Wedemark, Burgwedel, Celle. Supervison mit Methodenvielfalt und Kreativität. Ziel ist es die Freude an dem Beruf und dem Privatleben zu behalten, wieder zu entdecken oder zurück zu gewinnen! Wenn Sie oder Ihr Team eine moderne, kreative Supervision wünschen, sollten wir uns kennenlernen. Ich freue mich auf Sie! Supervision: Alles mal von Oben betrachten. Was sind die Gründe für eine Supervison? Ich überzeuge Sie gerne!
supervision-region-rhein-main.de
Supervision und Coaching Frankfurt – Rhein-Main Home - Supervision und Coaching Frankfurt - Rhein-Main
Supervision und Coaching Frankfurt – Rhein-Main. Regionales Netzwerk von Supervisoren und Supervisorinnen (DGSv-Mitglieder). Auf der Homepage des Netzwerkes von Supervisoren. Und Supervisorinnen aus der Region Frankfurt – Rhein/Main. Hier finden Sie Kontaktdaten und themenspezifische Angebote zu Supervision,. Coaching, Personal- und Organisationsentwicklung. Supervision und Coaching Frankfurt – Rhein-Main is proudly powered by WordPress. Just another WordPress Theme by Themekraft.
Supervision regional - SupervisorInnen der DGSv
Ein Netzwerk von SupervisorInnen. Supervision und Coaching in Ihrer Region. Sie erreichen die Websites folgender regionaler Netzwerke von SupervisorInnen. Bremen, Oldenburg und umzu. 2015 Netzwerk von SupervisorInnen.
Praxis für Supervision Reiche & Naumann
Das Tun des Einen. Ist das Tun des Anderen. Wir begrüßen Sie auf unserer Homepage und freuen uns über Ihr Interesse an Supervision und Coaching. Mit unseren langjährigen Erfahrungen in pädagogischen, psychosozialen und medizinisch / pflegerischen Arbeitsfeldern bieten wir Ihnen ein kompetentes und differenziertes Angebot in den Bereichen Supervision, Coaching und Fortbildung.